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    员工安全  
 

    安全生产是公司事业发展的基础和保障,员工安全是我们重要的目标之一。我们坚持认真执行国家安全生产法律法规,全面落实安全环保生产责任制,建立健全安全生产监督管理体制与机制,积极采用先进的安全管理方法和安全生产技术,全面实施HSE管理,不断改善安全生产条件,大力加强基层安全生产工作,确保员工安全 。
    进一步落实安全环保生产责任制,加强安全环保管理
    公司努力强化安全环保工作组织领导,采取有力措施,推动全员安全环保责任制的落实。近年来,每年年初公司总经理都要与所属企事业单位的主要负责人签订安全环保责任书,明确责任对象、责任目标、事故控制指标和问责惩罚等。各所属企业通过层层签订责任书,明晰责任主体,分解责任指标,并将指标完成情况纳入各级领导的年度业绩考核,切实将安全环保责任落实到生产过程的每个环节、岗位和个人。
    2007年,根据国家最新出台的法律法规要求和企业安全生产实际需要,公司制定了《生产安全事故管理办法》、《生产安全事故隐患报告特别奖励办法》等10余项管理制度,发布了《重大危险源分级规范》等5项企业标准。聘请来自不同专业的29名专家,对所属企业进行安全环保现场巡视和海上重大专项检查,加强了对井控、炼化检维修、管道施工、海洋生产安全等重点领域、要害部位和关键环节的安全环保监督管理。2008年,出台了《反违章六条禁令》,强化了员工的安全理念。
    持续开展“安全环保基础年”活动,建立安全生产长效机制
    我们努力建立安全生产长效机制,追求“零伤害、零损失、零事故”。力争至2010年,安全生产状况实现根本好转,千人死亡率、千台车死亡率等指标达到国内先进水平。
    自2004年起,连续开展安全环保基础年活动,通过采取进一步落实安全环保责任制、颁布安全环保新规定、加强安全环保培训、培育安全环保文化等措施夯实基层基础管理,强化基层执行力建设,安全生产和环境保护各项指标创公司建立以来最好水平。2008年,公司加大安全保障工作力度,落实各项安全工作措施,全年安全形势实现了明显好转,未发生较大及以上工业生产亡人事故和较大及以上火灾爆炸事故。特别是在北京奥运会期间,组织开展了重点企业、重点区域专项督察、专家巡视等一系列活动,确保了奥运期间未发生任何安全生产事故。
    加强安全环保隐患治理
    公司注重安全环保隐患治理,不断强化源头控制,重点治理了高压、高危、高含硫油气井,违章占压管道和水污染三级防控等安全环保隐患。截至2008年底,“三年隐患治理”累计投入资金339.77亿元,其中,完成安全项目3740项,安全风险控制状况得到明显改善。



 
 
 
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